Tổng 11 kết quả
Tổng 11 kết quả

Nhân viên kinh doanh – Chung cư Nội đô

SELAND
Hạn nộp hồ sơ: 30/11/2023

Ứng tuyển ngay

Chi tiết tin tuyển dụng

Lý do bạn nên ứng tuyển công việc này

• Bất động sản Thứ cấp, cụ thể hơn là loại hình Chung Cư thời điểm này có mức giá phù hợp với đa số người có nhu cầu mua.
• Xu hướng dân số trẻ dịch chuyển sang Chung cư vì đáp ứng nhiều yếu tố cảnh quan, tiện ích… mà Nhà đất không có được.
•  Các dự án mới trong nội đô khan hiếm, thúc đẩy sự bứt tốc mạnh mẽ của các căn hộ hiện hữu đã có sổ với lượng cung liên tục.
• Nhu cầu mua lớn, dễ chốt sale, chốt liên tục chỉ có thể là Chung cư thay vì Thổ cư với số giao dịch ít & cạnh tranh cao.
• Nhu cầu về Bất động sản thứ cấp (Chung cư) luôn hiện hữu và tồn tại, không phụ thuộc quá nhiều vào tình hình kinh tế, thị trường bởi mọi người luôn có nhu cầu mua & bán nhà.
• Chọn Môi giới Bất động sản chuyển nhượng thứ cấp (Chung cư) thời điểm này là bạn đang đi trước xu thế cũng như đang chọn 1 nghề bền vững & đột phá!

Thông tin chung

Mức lương
Số lượng tuyển
10 người
Hình thức làm việc
Cấp bậc
Giới tính
nam

Địa điểm làm việc

Tòa nhà CC báo CAND, 23 Nghiêm Xuân Yêm, Hoàng Mai, HN

Mô tả công việc

• Chịu trách nhiệm lập và thực hiện các kế hoạch truyền thông tiếp thị và quảng bá sản phẩm dịch vụ công ty đến khách hàng tiềm năng và khách hàng đang sử dụng sản phẩm dịch vụ của công ty.
• Xây dựng các dự án truyền thông, thực hiện tổ chức các sự kiện truyền thông tiếp thị nhằm kết nối và lan tỏa sản phẩm dịch vụ của Công ty tới khách hàng. Đánh giá hiệu quả của các dự án, đưa ra các giải pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả các dự án kế tiếp.
• Xây dựng kế hoạch ngân sách hoạt động truyền thông tiếp thị hàng tháng, quý, năm.
• Tổng hợp, phân tích thông tin các hoạt động, sự kiện của CLB khách hàng đã sử dụng sản phẩm tại Hà Nội, đề xuất chính sách truyền thông, tiếp thị quảng bá phù hợp.
• Phối hợp, hợp tác với đối tác, đơn vị tổ chức sự kiện để thực hiện các kế hoạch tiếp thị truyền thông nhằm thu hút khách hàng và tăng cường sự gắn kết khách hàng.
• Quản trị page của Công ty và triển khai các nghiệp vụ cho nhân sự trực thuộc.

Yêu cầu ứng viên

  • Tốt nghiệp THPT trở lên, tuổi dưới 35 tuổi
  •  Kinh nghiệm: Không có kinh nghiệm được đào tạo chuyên sâu, ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong công tác bán hàng là một lợi thế.
  •  Kỹ năng: Nắm bắt công việc nhanh, xử lý tình huống tốt. Năng động, nhiệt tình, khả năng giao tiếp tốt.
  •  Thái độ: Trung thực, nghiêm túc trong công việc.
  •  Có xe máy, máy tính laptop cá nhân để làm việc

Quyền lợi

  • Thu nhập theo năng lực, cam kết tối thiểu 15.000.000 đồng/tháng
  • Thu nhập bao gồm LCB 3.000.000 đ + thưởng KPIs + thưởng lợi nhuận
  • Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung & năng động.
  • Được đào tạo chuyên môn, kỹ năng từ công ty.
  • Được xét tăng lương định kỳ hàng năm, du lịch trong và ngoài nước.

Ngành nghề

Khu vực

Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,hãy phản ánh với chúng tôi.

Việc làm liên quan

TỔNG GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH

Công Ty Cổ Phần Sơn Ô tô Việt Nam (AZ Holdings)